在天空体育的节目中，前曼联队长罗伊·基恩和加里·内维尔就现代足球中球员获得的赞美过多这一现象展开了深入讨论，并回顾了亚历克斯·弗格森爵士独特而成功的管理方法。


    基恩首先表达了对当前足球界赞美泛滥现象的担忧。他指出，现在的球员似乎过于轻易地就能获得称赞，即便是控球这样的基础动作也能成为被赞美的对象。他回忆起自己效力于诺丁汉森林时期，那时的球员们更珍惜来自主教练布莱恩-克拉夫的赞美，因为那是一种真正意义上的肯定，而非泛滥的恭维。基恩还引用了约翰-罗伯逊的话，强调了克拉夫的赞美对球员的巨大鼓舞作用。

    随后，基恩与内维尔将话题转向了弗格森的管理哲学。内维尔生动地描述了弗格森在比赛后的典型反应：“如果你赢了，他会简单地说一句‘做得好，孩子。’然后就结束了。”他强调，弗格森在更衣室里几乎从不给予过多的赞美，他的言辞总是简洁而有力，却足以让球员们感受到自己努力的价值。内维尔还指出，作为主教练，尤其是当球队取得高位成就时，每一句话都可能被放大解读，因此必须谨慎选择言辞。

    基恩则进一步补充了弗格森的管理智慧。他提到，弗格森爵士曾强调在训练场上使用“做得好”这两个词的重要性，但前提是它们必须真正具有意义，而不是随便说说而已。基恩也认同了这种观念，他认为真正的赞美应该是有意义的，而不是廉价的恭维，这与他在克拉夫手下踢球时的感受相呼应。